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轧钢厂。

李易肩挎斜包,怀揣籍,面容黯淡厂区

段距脚步,回望扇斑驳杂陈。

毕业点,也奋斗方。

里,倾注无数血,优化技术,改良材料,使得厂焕幅提产量,还更优质钢材。

切代价,争取到订单,为国创造宝贵汇收入。

然而,万万没到,自己辛勤努力居然换结果——厂举报劣迹,最终导致被解雇。

而举报理由更匪夷所,称常迟到退。

,李易每到岗,班最,将所精力都奉献作,以至于连自己活也受到响。

部分收入都购买籍、实验材料技术改造,几乎将自己全部都献厂。

即便如此,被无陷害,以个莫须理由被辞退,对李易无疑打击。

尤其令些指认曾经无私帮助过院里邻居们。

轧钢厂招李易为们提供宝贵部信息建议,让们顺利作岗位。

比如,刘福成搬运,阎解成则成为李易徒弟,专司械设备维修与保养。

甚至连贾张氏妈也帮助,谋得份清洁职位。

若非李易指点,恐怕永无法厂。

,就个社变革夕,许响力物都被迫,接受再教育。

即便李易功臣,也没能幸免。

仅被厂解雇,还被迫往农当起识青,接受所谓“贫农改造”。

而言,无疑打击屈辱。

还好,就,李易系统,彻底回忆起活经历。

份记忆力量。

“等着瞧,总悔今选择。”

李易嘴角微翘,笑。

恢复记忆迅速识到,支持将陷入困境。

技术设备涉及复杂识,普通技术员顶基本维修,遇到复杂问题则束无策。

因此,未子里,轧钢厂将面临种种技术难题。

能引器故障,导致产线果。

厂里还量即将完成订单。

订单涉及国汇收入,至

方面现问题,个轧钢厂都将受到追责。

及此,李易,拿起自己李,向着方向

作,反而松。

即使被分配到农作为青,准备。

利用能够放松休息,告别之全力以赴状态,规划属于自己活。

着,李易哼着

入研究个系统。

……与此同轧钢厂,妈贾张氏与同事正处,持清扫具等待着。

们之所以检举李易,因为得到李副厂许诺——们,提供诸福利,李副厂成为

对于好处,两自然答应。

如今李易己被解雇,并且厂,两正急得到们应得奖赏。

久之:老爷、刘、刘阎解成。

每个愉悦。

妈见状迅速询问:“老伴儿,么样?

问题?

算话啊。”

啊,次事件力,职之事绝对假。”

贾张氏跟着

“别急别急,么难呢?”

挺着胸脯,步态副扬扬自得模样。

种态度让妈更增几分期待——因为性子,每当爷摆如此模样,就么好消息

果然没错,刘插话,翼翼,然:“妈,爸当技术部副主任呢,权力职位哦。”

“副主任?



么?”

妈惊己,神满含希冀。

“当然爸积极带领李易为,功勋显赫。”

福补充

“太好们以定越越好。”

话音未落,妈就激,双也激颤。

呢?

也能得到提

也贡献,费劲呢。”

贾张氏迫及待质问,急于晓自己向。

“肯定份,完成李副厂任务,让李易,李副厂信守诺言,己经为们提职位。”

爷自信满满回答

“太棒

吗?

再也用干苦差事。”

妈兴奋

“就,终于以摆脱扫活计

们现么职位?”

贾张氏紧随其,问

“阎解成被正式录用为技术部员,而们其则全部调往采购部作,仅活松、薪资,还好处。

太让。”

笑逐颜,显得颇为自豪。

“采购部?

里最好作部。”

些,妈更形于,转对着贾张氏眉

姐,您也享福资比儿媳还哩。”

,今用扫。”

贾张氏

呢,扫真累。

起当叫李易帮活干,清洁们只能从个职位始,才能入钢厂,咱们啊。”

妈抱怨

“就,当初若作,清洁

如今们都熬李易面回。”

贾张氏甘,着回么炫耀。

旁边,刘也附:“就理。

李易活计当搬运,还们无技术,其种根本,真把咱们回事。”

得没错,现们得到李副总赏识,从搬运级到采购部能力,反倒李易识才力。

候回好好炫耀把,让个够。”

福同样呼呼

爷打断议论,“,别

就领采购部况。”

着,带着股领导命令

都非常兴奋,“好采购部吧。”

便迫及待

阎解成没

作为技术部正式员己经对容熟

好。

里对失李易些许

曾经自己无业李易收为徒,才之成,份收入差事,也专业技术。

起举报事件,阎解成就背叛李易,提供虚假证言,最终使得李易**

对李易激。

正因为原因,更加疚。

到转正薪资待遇,份愧就消失

“李易,若错,就怪自己太老实

谁都‘师满艺绝’理,但倾囊相授,结果失岗位,被咎由自取,但愿能逢凶化吉吧。”

阎解成着,朝着厂

而此片区域锣鼓巷号。

李易,放携带

午,院里几乎空无

琢磨起个系统活带么样变化。

满怀期待激活系统查询起——提示音:鉴于您善举,特此授予您‘功德系统’使用权。

功德系统规则:只获得功德值,并用以抽卡。

以抽卡吗?

竟然积攒功德值?”

李易惊讶盯着数据面板,充满疑惑,些善功源自何处。

系统志,很答案。